LO.no: Nye EU-dommer kan føre til store endringer for deltidsansatte. Nå kan det bli slutt på at ansatte i deltidsstillinger må jobbe like mye som heltidsansatte før de får overtidsbetalt.
Publisert 25. nov 2025 Informasjon
Dommen er en del av norske rett, og dermed vil deltidsansatte kunne få rett til overtidsbetaling allerede når de jobber mer enn sin egen stillingsprosent, ikke først når de har nådd full stilling.
Det kan få stor betydning for mange LO-medlemmer. I dag må mange som jobber deltid vente med å få overtidsbetaling til de har jobbet like mye som en heltidsansatt. Det vil si over 40 timer i uka, eller 37,5 timer der det er tariffavtale.
Nå kan dette endre seg. EU-domstolen har slått fast at det er forskjellsbehandling når deltidsansatte må jobbe like mye som heltidsansatte før de får overtidstillegg. Hvis dommene blir norsk rett, vil deltidsansatte få overtid straks de jobber mer enn stillingsprosenten de har i kontrakten.
